Posljednjih dana vrijeme visoke temperature nastavilo je pustošiti, kako bi se učinkovito poboljšalo mogućnosti odziva u hitnim slučajevima zaposlenika do iznenadnih incidenata toplotnog udara. 16. kolovoza, Changshu Polyester organizirao je bušilicu za hitne pomoći u hitnim slučajevima s visokim temperaturama, postavljajući čvrstu "zaštitnu mrežu" za ljetnu proizvodnju sigurnosti.
Ujutro, 10. kolovoza, predsjedavajući i generalni direktor Cheng Jianliang organizirao je sigurnosni sastanak za radnike koji se bave vanjskim poslovima i instalacijsko osoblje naše tvrtke. Na sastanku je Cheng sažeo rizike povezane s ugradnjom najlonske opreme i linija zadebljanja na liniji 4 i iznio niz jasnih zahtjeva, kako slijedi:
31. srpnja, Changshu Polyester Co., Ltd. organizirao je relevantno osoblje za sudjelovanje u internetskoj obuci o tumačenju ključnih klauzula opće industrijskog čvrstog otpada standardizirane politike upravljanja okolišem okoliša koju je provela Jiangsu Envinory Engineering Technology Co., Ltd. Obuka se usredotočila na dubinsku interpretaciju dokumenata o politici za standardizirano upravljanje općim industrijskim čvrstim otpadom, pružajući detaljan uvod u smjernice za prikupljanje i korištenje jedinica za odlaganje i sustavno objašnjenje procesa rada pokrajinskog sustava upravljanja za opći industrijski čvrsti otpad. To je pružilo snažne smjernice za relevantno osoblje kako bi bolje shvatili zahtjeve politike i standardizirali dnevni rad.
Kako bi produbila aktivnost "Mjeseca sigurnosne proizvodnje", Changshu Polyester pokrenuo je aktivnost ocjene upravljanja "6S". U lipnju je grupa za ocjenjivanje tvrtke provela tri inspekcije o provedbi "6s" u dvije poslovne jedinice. Dana 30. lipnja, grupa za evaluacijsku lidersku skupinu održala je sastanak kako bi sažeo i procijenio upravljanje na licu mjesta na temelju rezultata inspekcije na licu mjesta, u kombinaciji s radnim okruženjem i razinom poteškoća svake radionice kako bi povećao ili smanjio koeficijent težine evaluacije.
Ovog lipnja je 22. "Mjesec sigurnosne proizvodnje" širom zemlje. Da biste saznali iz iskustva i lekcija o vatrenoj nesreći "6,24" 1988. godine i ojačali upravljanje požarnom sigurnošću, poboljšali svijest zaposlenika o vatrogasnoj sigurnosti i njihovu sposobnost da se bave požarima i izgrade snažni "vatrozid" za tvrtku. 24. lipnja Changshu Polyester organizirao je vatrogasnu vježbu za nove zaposlenike i požarno natjecanje za stare zaposlenike.
